一、中国光大银行西宁分行简介
中国光大银行成立于1992年8月18日,总部设在北京,是经国务院批复并经人民银行批准设立的金融企业,隶属于世界五百强中国光大集团,2010年8月18日,中国光大银行A股成功上市;2013年12月20日,中国光大银行H股成功上市。目前,中国光大银行在全球设有一级分行42家(含中国香港、首尔、卢森堡),二级分行89家,拥有各级分支机构1211家,全行从业人员超过43000人。在英国《银行家》杂志2018年发布的“世界1000家”大银行排名中,中国光大银行位列第39位。
中国光大银行西宁分行成立于2017年7月,系中国光大银行在青设立的省级分支机构。自成立以来,在社会各界和广大客户的鼎力支持下,各项业务快速发展,取得了良好的业绩。为积极贯彻落实“一带一路”倡议,打造一流的青藏高原金融服务平台,我们诚邀您的加盟,我们将提供具有竞争力的薪酬福利待遇及广阔的事业成长空间。
二、招聘岗位及条件
(一)公司业务团队负责人(若干)
1. 中共党员优先,全日制本科及以上学历,年龄在40周岁以下,条件优秀者可适当放宽;
2. 具有五年以上银行(或证券、信托等)相关专业工作经验,熟练掌握和运用公司信贷、投资银行、国际业务等相关业务及行业政策,具备较强的金融创新和市场开拓能力、客户服务意识和团队管理能力,具有良好的沟通能力和应变抗压能力,能够带领团队完成经营计划目标;
3. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(二)综合文秘岗(若干)
1. 中共党员,全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 具有较好的组织、协调、沟通能力以及文字表达能力,有相关工作经验者优先;
3. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(三)风险经理(若干)
1. 中共党员,全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 对风险管理有较深入的理解,具备对公业务或信贷业务管理从业经验,风险意识强;
3. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(四)运营管理岗(若干)
1. 全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 从事银行结算工作两年及以上,其中:有对公、对私等多个业务岗位的实际操作经验者优先;
3. 具有良好的职业道德,严谨的工作作风,较强的工作责任心,能够坚持原则,具有一定的协调能力;
4. 具有较强的合规经营意识和风险防范能力,无不良工作记录或违规记录。
(五)信息科技岗(若干)
1. 全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 具有两年及以上信息科技岗位工作经验;
3. 熟悉银行信息化建设和管理经验;熟悉银行业务知识;熟悉银行IT治理;
4. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(六)对公客户经理(若干)
1. 全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 具有两年以上银行相关工作经验,熟悉公司操作流程及产品;
3. 具有业务营销及拓展能力及沟通能力,有客户资源者优先;
4. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(七)个贷客户经理(若干)
1. 全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 具有两年以上零售一线营销及外拓工作经验,熟悉银行自营、代理及个贷业务产品,熟悉当地市场环境及信贷相关政策;
3. 取得中级及以上职称、银行从业资格证、基金从业资格证、证券从业资格证、AFP\CFP者优先(请在简历中注明);
4. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(八)理财经理(若干)
1. 全日制本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2. 有丰富的客户资源,具有两年以上理财业务工作经验,熟悉理财业务及资产配置;
3. 取得AFP、CFP、CFA、证券、基金、投资、外汇、保险等专业资质证书者优先;
4. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
(九)信用卡营销主任(若干,派遣制)
1. 原则上大专及以上学历,有银行从业经验者优先;
2. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录;
3. 有较为丰富的客户资源与较强的风险管理意识,能够带动提升团队营销及团队产能。
(十)信用卡业务客户经理(若干,派遣制)
1. 原则上大专及以上学历,有银行从业经验者优先;
2. 个人形象端正,普通话流利,沟通表达能力强,有团队协作精神,抗压能力强;
3. 具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录或违规记录。
三、薪酬福利待遇
应聘人员一经录用,将与中国光大银行西宁分行签订正式劳动合同,除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇,将根据工作岗位性质和应聘人员实际表现提供在本地具有竞争力的薪酬待遇。
四、报名方式
(一)应聘简历发送至邮箱:renliziyuan@xn.cebbank.com;
(二)每人只能申请一个岗位,应聘简历命名为“姓名+应聘岗位”
(三)报名截止日期:2020年10月15日。
五、注意事项
(一)请应聘人员提交准确、完整的简历和相关资料信息。提交应聘材料无弄虚作假和隐瞒遗漏,如与事实不符,我行有权取消其应聘及录用资格。
(二)在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
(三)经初审符合条件者,我行将通过电话、短信等方式与应聘者联系,非请勿来电来访。
(四)初审未通过的应聘者,不再另行通知,其应聘材料我们将代为保密,恕不退还。